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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: III CONGRESSO IBEROAMERICANO SOBRE ACOSO LABORAL E INSTITUCIONAL & IV SEMINÁRIO CATARINENSE DE PREVENÇÃO AO ASSÉDIO MORAL

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Quinta-feira, 14 de maio de 2015. III CONGRESSO IBEROAMERICANO SOBRE ACOSO LABORAL E INSTITUCIONAL and IV SEMINÁRIO CATARINENSE DE PREVENÇÃO AO ASSÉDIO MORAL. O evento ocorrerá na cidade de Florianópolis, Santa Catarina, do dia 8 a 11 de outubro de 2015. As atividades, também visam gerar estratégias de intervenção-articulação entre os profissionais e os trabalhadores em situações de violência no trabalho. Informações e inscrição disponíveis no site. Publicado em: http:/ www.corenmg.gov.br/. III Congreso ...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: III Congresso Ibero-americano sobre Assédio Moral no Trabalho

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Quarta-feira, 20 de maio de 2015. III Congresso Ibero-americano sobre Assédio Moral no Trabalho. IV Seminário Catarinense de Prevenção ao Assédio Moral no Trabalho:. 8220;Dignidade, direitos humanos e solidariedade: rumo à transformação social”. É com grande prazer que nós, organizadores do III CONGRESSO IBEROAMERICANO SOBRE ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO receberemos vocês, nos dias 8 a 11 de outubro de 2015, na Universidade Federal de Florianópolis. Sejam muito bem vindos! 8220;Dignidad, derechos humanos y s...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Quem sou?

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191;Quién soy yo? Roteiro, direção, filmagem e pesquisa de imagens. Webjornalismo, criação e atualização de blogs e sites. Cobertura fotográfica / WebTV / Webjornalismo. Setembro de 2011 a 2013. Cobertura Fotográfica Assembleias Sin-UTE/MG. Divulgação em redes sociais, blog, site e jornais impressos. Filmagem coberturas jornalísticas para internet. Direção, filmagem e edição de vídeos para internet. Http:/ www.youtube.com/EducadoresMG. Http:/ www.youtube.com/user/CUTMINAS. Setembro de 2011 a 2013. Divulg...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Modalidades de Trabalhos

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Quarta-feira, 20 de maio de 2015. Comunicação Oral de Pesquisa e/ou Estudo Teórico. Nesta modalidade serão avaliados trabalhos que apresentem projetos em estágio avançado de desenvolvimento ou resultados de pesquisas teóricas e/ou empíricas que representem contribuições para o conhecimento sobre assédio moral no trabalho. 9658; Explicitar tema e subtema do Congresso nos quais se insere a proposta. 9658; Deve incluir resumo em português e em espanhol: entre 750 e 900 caracteres. Consistirá na apresentação...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Sobre Florianópolis

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Florianópolis, cidade brasileira capital do Estado de Santa Catarina, conhecida também como "Ilha da Magia". Situa-se no litoral catarinense, e conta com uma parte insular (ilha de Santa Catarina) e outra parte continental incorporado à cidade em 1927, com a construção da ponte pênsil Hercílio Luz - 820 m de comprimento - que ligou a ilha ao continente. Encontra-se aproximadamente entre 20 e 40 metros de altitude. O plano da cidade originou-se a partir da Praça XV de Novembro, que se estende até o pé da ...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Projeto da UFSC de "Combate e Prevenção ao Assédio Moral no Trabalho

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Quinta-feira, 14 de maio de 2015. Projeto da UFSC de "Combate e Prevenção ao Assédio Moral no Trabalho. Assédio moral no trabalho: grupo de apoio reúne pessoas que enfrentam o problema. Centro de Filosofia e Ciências Humanas (CFH). Vagas limitadas. Informações e inscrições pelo e-mail:. Mais informações no site http:/ www.assediomoral.ufsc.br. Elaborada com base nos objetivos do projeto. Publicado em: http:/ ufsc.br. Postado por tais.assessoria.imprensa. Compartilhar com o Pinterest. E prático, a reflexão.

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Modalidades de Trabalhos

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Comunicação Oral de Pesquisa e/ou Estudo Teórico. Nesta modalidade serão avaliados trabalhos que apresentem projetos em estágio avançado de desenvolvimento ou resultados de pesquisas teóricas e/ou empíricas que representem contribuições para o conhecimento sobre assédio moral no trabalho. 9658; Explicitar tema e subtema do Congresso nos quais se insere a proposta. 9658; O tamanho do texto completo: entre 12.000 e 30.000 caracteres (aproximadamente de 6 a 15 páginas). Estrutura da apresentação oral:.

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Comitês

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III CONGRESSO IBERO-AMERICANO SOBRE ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO. IV SEMINÁRIO CATARINENSE DE PREVENÇÃO AO ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO. Presidente: Margarida Maria Silveira Barreto, Dra. 8658; Bruno Chapadeiro, Doutorando – Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP). 8658; Cristina Maria Fagundes Prisco, Mestre – Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS). 8658; Fernanda da Conceição Zanin, Mestranda – Universidade Federal do Paraná (UFPR). 8658; Aristeo Santos López, Dr. – Universidad Autón...8658; D...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional: Histórico do Evento

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Dignidade, direitos humanos e solidariedade: rumo à transformação social. Resumo do Congresso Iberoamericano Sobre Assédio Moral e Institucional. O I Congresso Iberoamericano sobre Assédio Moral e Institucional aconteceu em 2011, no Distrito Federal do México. O evento contou com participação massiva de diversos atores sociais da comunidade. Ao final deste evento foi constituida a Rede Iberoamericana pela dignidade no trabalho e nas organizações. Respeitando todo o desenvolvimento da Rede, acrescida em f...

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral: Março 2015

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III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral. III Congresso Ibero-americano sobre Assédio Moral no Trabalho e IV Seminário Catarinense de Prevenção ao Assédio Moral no Trabalho. Segunda-feira, 30 de março de 2015. A Rede Iberoamericana pela Dignidade no Trabalho e nas Organizações. Http:/ congresomobbing.wordpress.com/. Como estratégia de consolidação, os participantes resolveram formar a Rede Iberoamericana pela Dignidade no Trabalho e nas Organizações, através do grupo virtual. 9679; Estabelecer uma...