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Martes, 13 de marzo de 2012. 1º CERTAMEN DE RELATOS SINDICALES. Hacemos extensiva la invitación formaluda por la Red de Escuelas Sindicales, para que participen en el primer certamen de relatos sindicales, a fin de poder retroalimentarnos con las distintas experiencias sindicales de los participantes. Cualquier consulta nos escriben. Enviar por correo electrónico. Jueves, 12 de enero de 2012. La huelga: un derecho fundamental. Lo segundo que es dable destacar, es que reconoce la huelga como un derecho fu...

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Martes, 13 de marzo de 2012. 1º CERTAMEN DE RELATOS SINDICALES. Hacemos extensiva la invitación formaluda por la Red de Escuelas Sindicales, para que participen en el primer certamen de relatos sindicales, a fin de poder retroalimentarnos con las distintas experiencias sindicales de los participantes. Cualquier consulta nos escriben. Enviar por correo electrónico. Jueves, 12 de enero de 2012. La huelga: un derecho fundamental. Lo segundo que es dable destacar, es que reconoce la huelga como un derecho fu...
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LABORAL BIO BIO: enero 2012

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Jueves, 12 de enero de 2012. La huelga: un derecho fundamental. Queremos compartir con ustedes un reciente fallo pronunciado por la Corte de Apelaciones de Rancagua, que constituye un paso importante en el respeto efectivo del derecho de huelga, y que deriva el mito de que la única huelga legal en nuestro sistema jurídico es la que es ejercida dentro de un procedimiento de negociación colectiva reglada. Los invitamos, entonces, a leer esta interesante sentencia, que sin duda constituye un gran paso en el...

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LABORAL BIO BIO: La huelga: un derecho fundamental

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Jueves, 12 de enero de 2012. La huelga: un derecho fundamental. Queremos compartir con ustedes un reciente fallo pronunciado por la Corte de Apelaciones de Rancagua, que constituye un paso importante en el respeto efectivo del derecho de huelga, y que deriva el mito de que la única huelga legal en nuestro sistema jurídico es la que es ejercida dentro de un procedimiento de negociación colectiva reglada. Los invitamos, entonces, a leer esta interesante sentencia, que sin duda constituye un gran paso en el...

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LABORAL BIO BIO: agosto 2011

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Miércoles, 31 de agosto de 2011. DEBATE LABORAL: UNA NUEVA JORNADA PARCIAL. Con fecha 18 de octubre de 2010 la Dirección del Trabajo emitió el Dictamen Ord. N° 4550/077. Que estableció “que resulta procedente remunerar a. Auxiliar de párvulos que se desempeña en un. Una jornada ordinaria de trabajo de 33 hrs semanales, con el Ingreso Mínimo Mensual, determinado en proporción a dicha. Jornada.”, creando con ello una nueva figura de jornada parcial. Para ver el dictamen completo pinche aquí. Estableciéndos...

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LABORAL BIO BIO: marzo 2012

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Martes, 13 de marzo de 2012. 1º CERTAMEN DE RELATOS SINDICALES. Hacemos extensiva la invitación formaluda por la Red de Escuelas Sindicales, para que participen en el primer certamen de relatos sindicales, a fin de poder retroalimentarnos con las distintas experiencias sindicales de los participantes. Cualquier consulta nos escriben. Enviar por correo electrónico. Suscribirse a: Entradas (Atom). Suscribirse (Ingrese su correo y presione submit). PREGUNTAS AL DEFENSOR LABORAL. Páginas vistas en total.

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LABORAL BIO BIO: noviembre 2011

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Miércoles, 30 de noviembre de 2011. INFORMACIÓN IMPORTANTE TRABAJADORES Y DIRIGENTES SINDICALES DE LA PROVINCIA DE BIO BIO. Informamos a los trabajadores y dirigentes sindicales de la Provincia de Bio Bio, que la Oficina de Defensa Laboral tiene nuevo domicilio: Los Carrera Nº 395, 2º Piso, esquina Lynch. Donde funcionaba la dirección de tránsito, la entrada es por calle Lynch). Enviar por correo electrónico. Viernes, 25 de noviembre de 2011. DERECHO A LA NO DISCRIMINACION. Esta lectura cerrada de una no...

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PENSAR DE OTRA MANERA: DE DELINCUENCIA, MEDIDAS Y EFECTOS. LAS FALACIAS EN JUEGO.

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PENSAR DE OTRA MANERA. En tiempos en que se necesitan nuevos paradigmas para viejos sueños, pensar es pensar de otra manera. Concepción, Bio Bio, Chile. Abogado. Maestro en Teorías Críticas del Derecho. Candidato a Doctor en Derecho. Doctorando en DDHH y Desarrollo. Ver todo mi perfil. Lunes, 8 de diciembre de 2014. DE DELINCUENCIA, MEDIDAS Y EFECTOS. LAS FALACIAS EN JUEGO. De acuerdo con el Diccionario de la Real Academia Española una falacia es el “. Salvo como campo de estudio la delincuencia no exist...

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PENSAR DE OTRA MANERA: ORIENTACION LABORAL POST TERREMOTO

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PENSAR DE OTRA MANERA. En tiempos en que se necesitan nuevos paradigmas para viejos sueños, pensar es pensar de otra manera. Concepción, Bio Bio, Chile. Abogado. Maestro en Teorías Críticas del Derecho. Candidato a Doctor en Derecho. Doctorando en DDHH y Desarrollo. Ver todo mi perfil. Jueves, 18 de marzo de 2010. ORIENTACION LABORAL POST TERREMOTO. Permitida su reproducción citando la fuente. 3 Plazos para reclamar. 5 Seguridad en el Trabajo. 1 Muerte del Trabajador durante el terremoto. El Art. 159...

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PENSAR DE OTRA MANERA: ¿COMO PENSAR DE OTRA MANERA SOBRE DELINCUENCIA Y CÁRCEL?

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PENSAR DE OTRA MANERA. En tiempos en que se necesitan nuevos paradigmas para viejos sueños, pensar es pensar de otra manera. Concepción, Bio Bio, Chile. Abogado. Maestro en Teorías Críticas del Derecho. Candidato a Doctor en Derecho. Doctorando en DDHH y Desarrollo. Ver todo mi perfil. Domingo, 21 de diciembre de 2014. 191;COMO PENSAR DE OTRA MANERA SOBRE DELINCUENCIA Y CÁRCEL? Chile mantiene la mayor tasa carcelaria de América Latina,. 8221; concluye el informe citado. 191;Puede esperarse que del encier...

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PENSAR DE OTRA MANERA: APAGAR LA TELEVISION.

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PENSAR DE OTRA MANERA: ENTRE LA ABOGACIA Y EL DERECHO.

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PENSAR DE OTRA MANERA: CAMBIAR LA VIDA.

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PENSAR DE OTRA MANERA: CRHISTIAN FELBER, EL BIEN COMÚN, LAS EXPERIENCIAS A RESCATAR Y OTRO SENTIDO COMÚN.

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PENSAR DE OTRA MANERA: UNA TEORÍA CRÍTICA DE LOS DERECHOS HUMANOS

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PENSAR DE OTRA MANERA: ANIMALES.

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